ОТ.4 · вопрос №36 · несколько правильных ответов

Правами работодателя в связи с проведением специальной оценки условий труда являются:

Правильный ответ: Требовать от организации, проводящей специальную оценку условий труда, обоснования результатов ее проведения.; Проводить внеплановую специальную оценку условий труда.; Обжаловать в порядке, установленном статьей 26 ФЗ N 426-ФЗ от 28.12.2013 «О специальной оценке условий труда», действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий труда.

Вопрос №36 из банка Минтруда по области ОТ.4. ЕИСОТ Безопасные методы и приемы выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков (Программа Б). Банк актуален на 24 октября 2026 г..

Потренироваться по всем 344 вопросам области ОТ.4 →

Варианты ответа

• ✓Требовать от организации, проводящей специальную оценку условий труда, обоснования результатов ее проведения.— правильный ответ
• ✓Проводить внеплановую специальную оценку условий труда.— правильный ответ
• 3Ознакомить в письменной форме работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте.
• ✓Обжаловать в порядке, установленном статьей 26 ФЗ N 426-ФЗ от 28.12.2013 «О специальной оценке условий труда», действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий труда.— правильный ответ