ОТ.4 · вопрос №107
Обязан ли работник при увольнении вернуть средства индивидуальной защиты работодателю?
Выберите правильный вариант ответа.
Правильный ответ: Средства индивидуальной защиты, выдаваемые работнику, являются собственностью работодателя и при увольнении работника подлежат возврату.
Вопрос №107 из банка Минтруда по области ОТ.4. ЕИСОТ Безопасные методы и приемы выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков (Программа Б). Банк актуален на 24 октября 2026 г..
Потренироваться по всем 344 вопросам области ОТ.4 →
Варианты ответа
- Работник, обеспеченный в соответствии с требованиями охраны труда средствами индивидуальной защиты, возвращать СИЗ работодателю не обязан.
- В случае, если при увольнении работника средства индивидуальной защиты не пригодны к дальнейшей эксплуатации, то СИЗ подлежат возврату.
- В случае, если при увольнении работника средства индивидуальной защиты пригодны к дальнейшей эксплуатации, то СИЗ подлежат возврату.
- Средства индивидуальной защиты, выдаваемые работнику, являются собственностью работодателя и при увольнении работника подлежат возврату.— правильный ответ
Норма: ст. 212 Федерального закона от 30.12.2001 № 197-ФЗ «Трудовой Кодекс Российской Федерации»